Бизнесът се тревожи за своето бъдеще заради липса на работна ръка след Брекзит и промяната в миграционната система, според ново изследване, направено от Migration Advisory Committee. Все повече компании се затруднявали да наемат служители от страни -членки на ЕС, заради предстоящото напускане на блока, пише „Новини Лондон“.
Шефовете на много британски фирми предпочитат да наемат именно европейски граждани, защото те били „по-отговорни“ и ги предпочитали пред британците.
От вътрешно министерство обещават облекчени процедури по наемане на чуждестранни граждани. Този доклад е част от цялостен проект, целящ да проучи последствията върху пазара на труда след Брекзит.
Много работодатели са категорични, че европейските служители са по-предпочитани, защото полагали повече усилия в работата си, били склонни да работят извънредно и да поемат отговорност, за разлика от британците.