34-годишен българин от видинско заведе и спечели дело срещу своя британски работодател за расова дискриминация и обиди
Петко Георгиев е вероятно единственият българин, който се осмели да подаде иск и да осъди своя британски работодател, заради грубите етнически обиди и безцеремонна расова дискриминация. В интервю за БНТ българинът, родом от малък град в Северозападна България ( Грамада, област – Видин) призова всички работещи, не само в Англия, да си пазят достойнството и защитават правата като граждани на Европа, независимо в какво положение се намират.
На фона на бясната антиемигрантска кампания, чрез която Найджъл Фараж успя да застраши статуквото в Обединеното кралства, като си извоюва място в Европарламента, случаят на Петко със сигурност не е единствен. Българинът е убеден, че ние – източноевропейците, не сме „втора ръка хора“, които могат да бъдат употребявани от политици и мачкани безцеремонно от работодателите в Обединеното Кралство. Конфликтната ситуация възниква преди време, след една от публичните изяви на националиста Фарадж. Лидерът на UKIP раздухва цяла година чрез медиите неистови антиевропейски и антиемигрантски настроения, като прехвърли върху новодошлите източноевропейци, вината за влошаващото се социално положение във Великобритания. С цел политическа пропаганда, проблемът с емигрантите от България и Румъния бе преекспониран особено в началото на настоящата година, когато отпаднаха ограниченията за тях. По повод на това, работодателят на Петко в негово присъствие, се изказва оскърбително за българи и румънци, като подбужда към расистки коментари и останалите служители на фирмата. 34-годишният българин не останал длъжен и опонирал аргументирано на незаслужените обиди, но само няколко дни по-късно бил уволнен без обяснения. Затова Петко търси правата си в рамките на закона. Наскоро британски съд уважи подадения иск от младия българин, като осъди неговия работодател за етнически обиди и расова дискриминация, без да ги признае, като мотив за уволнението.